В помощь соискателю
Отношения между сотрудниками компании строятся на основе взаимного уважения и норм деловой этики.
Укрепление благоприятного климата и доброжелательной обстановки в коллективе для инициативной и творческой деятельности каждого сотрудника - важнейший фактор развития компании.
В каждом сотруднике компания видит ценный ресурс для своего развития.
Каждый из нас вносит свой вклад в реализацию товаров и в оказание услуг только самого высшего качества.
Мы отвечаем за результаты своего труда и результаты деятельности своего подразделения. Мы должны всемерно укреплять имидж компании как надежного и стабильного партнера и в любых обстоятельствах действовать исключительно в интересах компании.
Каждый сотрудник компании "Агава" должен своим поведением создавать положительный имидж компании во внешней среде, повышать репутацию и продвигать торговую марку.
Новый сотрудник или сотрудник компании получающий назначение на должность не только принимает рабочее место, наработки, контакты компании, но и принимает все нерешенные вопросы данной должности в полном объеме, и соответственно берет на себя обязательства, предусмотренные для данной должности.
Сотрудник компании "Агава" должен стараться в своем общении с сотрудниками и клиентами Компании создать атмосферу взаимопонимания и вежливости.
Наша Компания построена на принципе партнерства, где работники принимают активное участие в развитии Компании и одновременно удовлетворяют свои профессиональные амбиции. Открытость и честность - необходимые условия работы сотрудников. Мы не приемлем каких-либо скрытых интриг, сплетен и манипуляций внутри нашей команды.
Сотрудники компании должны быть вежливы, выдержаны и доброжелательны с коллегами в любых ситуациях, даже если эмоции выходят из-под контроля.
Сотрудники компании "Агава" соблюдают условие сохранения коммерческой тайны, обеспечивают и соблюдают конфиденциальность полученной информации.
